Stefan Mayer

Senior Selection Manager · T-Systems Enterprise Services, Employment & Development Center

Workshop IV

Geboren 1974 in Reutlingen. Nach einer kaufmännischen Ausbildung Studium der Verwaltungswirtschaft in Köln und Dieburg. Als Dipl.-Verwaltungswirt Einstieg bei der Deutschen Telekom zunächst in der Funktion Sales Manager Broadcast. Betreuung großer und mittlerer Kunden der Rundfunkbranche in Fragen der Telekommunikation. Ab 1999 persönlicher Assistent des Geschäftsführers Technik der T-Systems Media&Broadcast. 2005 Wechsel in die T-Systems Zentrale als Recruiting Manager. Dort mitzuständig für den Aufbau und Betrieb eines Shared Service Centers für Recruiting. Die Tätigkeiten umfassten den gesamten Rekrutierungsprozess von der Klärung des Anforderungsprofils bis hin zur Auswahlentscheidung. Von 2006 bis 2008 berufsbegleitendes Masterstudium (Master of Human Resources) an der RSM Erasmus University Rotterdam. Heute Senior Selection Manager mit dem Schwerpunkt auf der Auswahl und Entwicklungsberatung von Führungskräften und Fachexperten. Lizenziert nach DIN 33430.