Praxisforum für neue Personalstrategien
Aus wissenschaftlicher Sicht betrachtet Frau Prof. Dr. Astrid Szebel-Habig in Ihrer Keynote das Thema mit dem Vortrag: „Top qualifiziert, schwach platziert?! – Warum Frauen oft nicht dort ankommen, wo sie eigentlich hingehören.“ Sie beleuchtet mögliche Gründe und gibt Empfehlungsansätze.
Frau Dr. Szebel-Habig ist Professorin an der Fachhochschule Aschaffenburg für Personal- und Unternehmensführung, Mitarbeiterbindung und Unternehmensethik. Sie ist Mitherausgeberin des Fachbuches „Mixed Leadership: Mit Frauen in die Führung!“. Ihre vielfältige praktische Erfahrung zieht sie aus Ihrer beruflichen Laufbahn in der Wirtschaft als kaufmännische Direktorin, Recruiting Managerin, Key Account Managerin, Einkaufsleiterin und als Aufsichtsratsmitglied.
Women's Leadership Survey
Premiumpartner Mercer führt internationale Studie zu Frauen in Führungspositionen durch [mehr]
Vorträge, Workshops und Bilder sind online
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Engagiert, kompetent und motiviert
Talent & Vielfalt 2010 fand am 30. September in Berlin statt. [mehr]
Großes Interesse von Konzernen an der Talent & Vielfalt
EADS, Deutsche Telekom, Commerzbank, Daimler, Siemens und viele andere internationale Unternehmen beim Praxisforum für Personalstrategien [mehr]
Neuer Projektworkshop
Woher weiß man, welche Instrumente zur Frauenförderung wirklich Veränderungen bringen? [mehr]
Donnerstag. 30. September 2010
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